Achtergrondonderzoek door bedrijfsrecherche

Een achtergrondonderzoek is steeds vaker de standaard procedure bij bedrijven. Vroeger was het vooral de overheid die een pre-employment screening uitvoerden. Maar voor de ontwikkeling van uw bedrijf is het ook belangrijk dat u het juiste personeel aanneemt. Het is een bekend feit dat er regelmatig leugens op een CV geplaatst worden. Ruim 40% van de Cv’s bevat een leugen die van invloed kan zijn op uw bedrijf. We hebben het dan nog niet eens over een strafblad of een verleden met fraude. De bedrijfsrecherche kan u helpen met een pre-employment screening zodat uw bedrijf zeker weten het juiste personeel aanneemt.

Uw personeel is een kwetsbare schakel binnen uw bedrijf

Als u personeel in dienst heeft dan zijn ze altijd een belangrijke schakel binnen uw bedrijf. Ze zorgen ervoor dat uw bedrijf blijft draaien ook als u een dag afwezig bent. Alleen als uw personeel niet goed functioneert dan kan dit de ondergang van uw bedrijf zijn. Met een pre-employment screening kan u uitzoeken wie u echt in dienst gaat nemen. De bedrijfsrecherche kan u zo helpen om het juiste personeel in dienst te nemen. Wij zoeken graag voor u uit wie u echt in dienst kan nemen als belangrijke schakel binnen uw bedrijf. Onze bedrijfsrecherche kan op basis van uw wensen een onderzoek samenstellen. In overleg kunnen we uitzoeken wat voor u belangrijk is om te weten. U bespaart zo flink wat geld als u een misstap maakt en u kan de kosten voor een onderzoek binnen de perken houden. Informeer gerust naar de mogelijkheden voor een pre-employment screening.